Lavoro Esselunga: job week a Milano per allievi carriera direttiva negozio

Appuntamento dal 9 al 12 ottobre 2018 con la Job Week di Esselunga a Milano, l’azienda cerca personale per il ruolo di Allievo carriera direttiva di negozio

Se siete interessati a lavorare nel settore gdo segnatevi l’appuntamento con la Job Week di Esselunga che si terrà a Milano dal 9 al 12 ottobre 2018. L’evento di una tra le più importanti catene di supermercati italiani è finalizzato alla ricerca e selezione di personale per il ruolo di Allievo Carriera Direttiva di Negozio all’interno dei punti vendita Esselunga del Milanese. Vediamo meglio come si svolgerà l’evento e come parteciparvi, oltre a dare alcune informazioni sul profilo ricercato in Esselunga.


Job week Esselunga Milano dal 9 al 12 ottobre

lavoro esselungaL’evento si caratterizza per la sua durata. Dopo un tour di selezione in varie città, Esselunga dedicata un’intera settimana per la ricerca a Milano. Partecipare alla Job Week significa avere la possibilità di entrare direttamente in contatto con la realtà aziendale e scoprire il percorso di crescita professionale all’interno del negozio. Ma non solo, è l’occasione giusta per farsi conoscere direttamente dal team di Selezione Esselunga. L’evento prevede infatti, dopo una presentazione della realtà Esselunga, i colloqui individuali con i selezionatori.

Job week Esselunga Milano: selezione per allievi carriera direttiva negozio

Passiamo ora alla descrizione della posizione ricercata, quella dell’Allievo Carriera Direttiva di Negozio. L’azienda desidera incontrare giovani con i seguenti requisiti:

  • doti di leadership e team working
  • attitudine all’ascolto e alla mediazione
  • capacità di analisi e problem solving operativo
  • predisposizione alla relazione con la Clientela
  • disponibilità alla mobilità sul territorio e flessibilità e disponibilità oraria in base alle esigenze organizzative
  • Laurea preferibilmente in una delle seguenti discipline: scienze politiche, management d’impresa, scienze motorie, scienze turistiche o conseguita in corsi di laurea in ambito agroalimentare, o un diploma di scuola secondaria di secondo grado in ambito tecnico (tecnico agrario, commerciale, industriale, tecnico per geometri, per il turismo, alberghiero, pacle, licei vari)

Il ruolo prevede un percorso di crescita manageriale suddiviso in diverse fasi, che porterà la giovane risorsa a raggiungere ruoli direttivi e di responsabilità all’interno di uno dei supermercati Esselunga, acquisendo col tempo le metodologie di lavoro direttamente sul campo per svolgere le seguenti attività:

  • assistenza e servizio al Cliente
  • gestione logistica di negozio e supporto per attività di stoccaggio ed esposizione nei reparti vendita dei prodotti in assortimento secondo layout per scaffali, banchi e banchi frigo
  • analisi dati di vendita funzionale alla gestione degli ordini di acquisto specifici per ogni reparto e dei flussi delle merci
  • organizzazione e gestione del personale di reparto (definizione delle mansioni, programmazione orari di lavoro e ferie)
  • verifica ed osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle norme legislative di riferimento (in primis HACCP)

Il programma di formazione comprende attività d’aula, formazione sul campo, affiancamenti a professionisti del settore, volti ad acquisire le competenze e gli strumenti necessari al raggiungimento di un’autonoma ed efficace gestione organizzativa dei reparti e al coordinamento delle risorse assegnate.

Come partecipare alla Job Week Esselunga Milano

Si tratta di un evento a numero chiuso a cui si accede tramite invito. E’ quindi necessario registrarsi al sito di Esselunga – sezione “lavora con noi” entro il 16 settembre 2018. Coloro che verranno convocati riceveranno una mail con le indicazioni della data, dell’orario e del luogo dove si svolgeranno i colloqui. Buona fortuna! A questo link invece vi teniamo sempre aggiornati sulle numerose posizioni aperte in esselunga.

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